Нам 15 лет

Новости, обсуждения, события и жизнь Сочи

Реклама: +7 918 402 18 62, +7 988 150 26 16
Инфекционная больница в Ордынке

Недавно сообщали, что в села Сочи приехали работать 10 учителей по программе «Земский учитель». А как у нас  работает программа «Земский доктор»? Сколько докторов приехало на работу в Сочи?

                                                                                Семья Макаровых. Адлерский район.

На вопросы наших читателей отвечает заместитель министра здравоохранения Краснодарского края Валентина Игнатенко:

Проблема нехватки медицинских кадров является актуальной по всей России, в том числе и для Краснодарского края. Наиболее остро она ощущается в первичном звене и сельской местности.

Однако благодаря действию программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», а также особому вниманию к медицинским работникам первичного звена со стороны Президента России и краевых властей, наблюдается рост укомплектованности специалистами в медицинских учреждениях.

За восемь лет реализации программы «Земский доктор» (2012-2019 гг.) заключено 3532 договора с медицинскими работниками. В прошлом году было заключено 458 договоров, а в 2020 году планируется привлечь более 500 специалистов.

Программа «Земский доктор» реализуется в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 года № 1640 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения» и постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21 июня 2018 года № 279 «Об утверждении Положения о порядке предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением медицинских учреждений с укомплектованностью штата менее 60%, прибывшим (переехавшим) в 2018-2025 годах на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной органу исполнительной власти Краснодарского края».

Одним из обязательных условий для получения единовременной компенсационной выплаты является трудоустройство на вакантную должность, внесенную в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты.

Прием заявлений от медицинских работников (врачей, фельдшеров) на предоставление единовременной компенсационной выплаты осуществляется в министерстве здравоохранения Краснодарского края по адресу: г, Краснодар, ул. Коммунаров, 276/1.

Медицинский работник обязан исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения договора на должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты, ежегодно утверждаемый приказом министерства здравоохранения Краснодарского края, по основному месту работы на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленного в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации в соответствии с трудовым договором, заключенным Медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения, при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106, 107 Трудового кодекса Российской Федерации, а именно перерывы в течение рабочего дня (смены), ежедневный (междусменный) отдых, выходные дни (еженедельный непрерывный отдых), нерабочие праздничные дни, отпуск).

Предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере 1 млн рублей для врачей и 500 тысяч рублей для фельдшеров. В 2020 году введены также повышенные выплаты для врачей и фельдшеров, прибывших в труднодоступные и удаленные местности Краснодарского края, в размере 1,5 млн и 750 тыс. соответственно. Полученные средства медики могут использовать по своему усмотрению, но, как правило, вкладывают в приобретение жилья.

За годы реализации программы в муниципальное образование город Сочи прибыло 45 врачей и 1 заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер.

От редакции: Мы проверили список вакансий для врачей и фельдшеров, при замещении которых выплачивается компенсация в 1 млн рублей, и увидели, что в Сочи требуются врачи на Красную Поляну (в горбольницу №8) и в село Ордынка, где находится Инфекционная  больница №2. Вакансии эти не закрыты.  

Комментарии для сайта Cackle

Опрос

По инициативе Минфина поступило предложение о реформе МВД с переводом части силовиков на гражданскую службу. Нужна ли такая реформа?
27%
53%
20%

Официально

  • Сработали четко и организованно +

    Выдача талонов и справок на 2021 год для приобретения проездного документа на городском транспорте и проезда на пригородном транспорте жителям Хостинского района города Сочи в текущем году производится со 2 ноября 2020 года.  Подробно о том, как организована работа по выдаче талонов и справок населению Хостинского района города Сочи, «Народной газете» рассказала руководитель УСЗН Хостинского района города Сочи Олеся Савенок: - В целях соблюдения рекомендаций Роспотребнадзора о дополнительных мерах по снижению рисков распространения COVID-19 в период сезонного подъема заболеваемости острыми респираторными вирусными инфекциями и гриппом управлением социальной защиты населения министерства труда и социального развития Краснодарского края в Хостинском внутригородском районе города-курорта Сочи (далее – УСЗН) совместно с государственным бюджетным учреждением социального обслуживания Краснодарского края «Сочинский КЦСОН Хостинского района» (далее – КЦСОН) разработан график Подробнее
  • Если у вас в доме холодно +

    Для удобства горожан в департаменте городского хозяйства администрации города Сочи работает горячая линия. Жители могут обратиться по номеру телефона: +7-918-002-6-333, чтобы указать на факты предоставления услуги ненадлежащего качества. Каждое обращение будет рассмотрено и направлено в теплоснабжающую организацию или в управляющую компанию. Подробнее
  • Пожара можно избежать +

    Отделение надзорной деятельности и профилактической работы Хостинского района г.Сочи  информирует: В период отопительного сезона причиной возгораний являются грубые нарушения правил пожарной безопасности при эксплуатации отопительных систем и установок, а в особенности печного отопления, которое зачастую эксплуатируется с трещинами в дымоходах, без разделов до сгораемых конструкций стен, перегородок и перекрытий, а также без предтопочных листов. Оставленные над печами для просушки домашние вещи и другие сгораемые материалы также приводят к огненным трагедиям. Немало пожаров происходит из-за нарушения правил пожарной безопасности при эксплуатации электроприборов, неисправного электрооборудования, самодельных электроустановок и перегрузки электросети. Самый распространенный электрический виновник – электрообогреватель: выгорит всего несколько метров в помещении, а последствия самые страшные – гибель людей. Крайне рискованно оставлять без присмотра топящиеся печи, а также поручать надзор за ними малолетним детям; располагать Подробнее
  • 1

Статистика LiveInternet